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第二百六十九章:削权和放权

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周阳很明白周明翰这样做的原因,那就是不想让周元春拿到这笔庞大的贡献点后,兑换筑基丹给她那两个下品灵根儿子使用。

所以当周元春前些年拿着老族长周明翰遗留的法器、灵石,想要找他和他父亲周玄灏换取家族贡献点之时,他和周玄灏都拒绝了。

因为这个,周元春和他们之间的关系,一下子生分了不少,想来心中也是有些怨恨他们的。

虽然如此,周阳却也不认为自己父子就做错了。

周家资源有限,不可能把宝贵的筑基丹,浪费在周元春那两个平平无奇的儿子身上。

其实但凡是她那两个儿子能够在灵根之外,表现出其他超人一等的天赋,周阳其实都愿意给她一个机会。

可惜她那两个儿子没有这种天赋不说,还有些娇惯自大,这让周阳怎么愿意把宝贵的筑基丹,浪费在这种不堪造就的人身上?

“我的意见很简单,以后家族修士,只有到紫府期,才能晋升为太上长老,而筑基成功者,便才能晋升成为家族长老。”

“当然筑基期修士应该以修行为重,不该把主要精力放在具体的家族管理上面来,所以家族还应该在练气九层修士中,挑选一些相关能力优秀的人,授予执事长老一职,负责家族各项事务的管理。”

“执事长老的人数,固定为七人,分为传功长老、内务长老、庶务长老、财务长老、执法长老、治安长老、外务长老、每个长老负责一个方面的家族事务管理。”

“比管理藏经洞,为族人检测灵根,教导有灵根族人修行之事就由传功长老负责;内务长老负责审查考核家族人事升降,统计家族修士和凡人的人员数量,修士修为境界和修仙百艺境界;庶务长老负责处理家族修士提交上来的报告申请,并负责集中发布各种家族委托任务和私人委托任务。”

“财务长老负责审核统计家族财产收支情况,管理运营各处家族产业;执法长老当然是负责家规家法的执行和监督;治安长老自然是负责维持家族领地内的治安,包括清除妖兽和捉拿犯事修士;外务长老主要是负责对外交流贸易和为家族引进优秀人才。”

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“这七个执事长老,地位上与家族筑基修士等同,所有族人在公众场合见到长老都必须行礼,他们每人每年领取的福利供奉,当提升到300贡献点!”

周阳看着在场的一众周家修士,掷地有声的沉声说出了自己思量许久的想法。

一时间,整个议事殿内都安静了下来。

“七、七个长老!这数量会不会太少了些?族长您想要提升家族做事效率的意思,我们大家伙儿都明白,但是七个长老的名额,这数量也太少了点吧?万一哪位长老有事闭关,或者是出了意外,咱们连个顶替他的人都没有啊!”

打破安静说出这话的,却不是刚才问话的周元春,而是周阳的族弟周元鹏。

周元鹏在同辈中排行第十,比周阳还小两岁,按照练气期修士一百二十岁的寿命来算,他还能活个十年左右。

而且他因为当初发现一种新的凡人粮食作物“白沙芋”有功,曾经得到过家族的特殊贡献点奖励,在周家现在一众长老中也是有不少威信。

“十弟你说的这些,我自然有考虑,所以我还想说的就是,既然想要获得丰厚的家族福利待遇,获得高人一等的地位,自然就要有所牺牲。”

“因此一旦担任家族长老,你们就不要想着自身道途上再有进步了,闭关这种事情,除非是闭关养伤,不然都不可再做!”

“至于说代替之人,这就和我接下来要说的第二件事有关了!”

周阳轻轻颔首说着,目光又是一扫那些神色变化不定的周家长老们,接着说道:

“这第二件事就是,我欲在家族当中设立传功堂、内务堂、庶务堂、刑堂、财堂、治安堂、外务堂等七个管理机构,每个机构的堂主由一名相应长老担任,再设置一到两位副堂主协助堂主处理本堂内事务。”

“这七个堂都是直接对族长和长老会负责,每个堂的定额人数和人员招收审核,最终都需要族长签名确认才有效!”

“你们这些人,就算没有能力当上长老,也可以竞争副堂主或者堂内执事的职位,只要能够加入这七个堂内,你们就都可以获得一定数额的职位补贴,确保你们即使年龄超出六十后,也能继续领取家族福利供奉点!”

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