“主持人，三位老师，下午好。”

“现场以及直播间的观众朋友们，大家下午好。”

“我是一位大学刚毕业，刚在一家互联网公司实习了两个月的职场新人刘飞飞。”

一个面容有些拘谨的男生，恭敬地走上台，朝现场众人以及三位老师深深鞠了一躬。

“刘飞飞先生，你最近在职场上遇到了什么烦心事，想和三位老师以及观众们分享？”

主持人温柔地响起。

“是这样的。”

第一位职场青年举起话筒，认真说道，

“我刚入职了一家中型互联网公司。在入职之前，公司主管明明说好了，开始工作后，是不会加班的。

结果我上班后，几乎天天都要加班到夜晚十点。有时周末也不可以休息。

加班就算了，主管却说一分钱加班工资也没有。

他的理由是：公司在培养我，教我东西，让我要学会知足感恩，还说，既然在学校的时候，我可以主动上晚自习，那在工作，为什么不可以无偿加班？”

“各位老师，我想知道的，职场中，无偿加班，合理吗？”

“三位老师如果遇到这种问题，会怎么解决？”

男嘉宾神情期待地望向现场的三位导师。

从他纠结的眉头看的出来，这个问题的确让他非常痛苦。

说来，如果从法律的角度来看。

这似乎是一个非常荒诞的问题。

毕竟，龙国劳动法明确规定，加班是一定有工资补贴的！

任何企业都必须遵守。

但在996言论盛行的当下，加班不给工资，似乎正成为了一种zz正确。

这种社会风气是急需要被扭转的。

其实余飞在听到一半的时候，便已经忍不住想发声了。

但他按捺住了躁动的心情。

想听听其他两位老师怎么说。

毕竟，

这种明显不正确的社会风气，

作为青年导师的百晓嵩，和高飞，他们二人肯定应该会坚决反对的。

余飞想听听他们会怎么评价。

只不过，

余飞怎么都没有想到。

百晓嵩的回复，直接让他懵了。

只见当那第一位选手话音刚落下后。

百晓嵩便举起了话筒，缓缓说道，

“说实话，我已经听无数刚进入职场的年轻人，询问过我该不该无偿加班这个问题了。”

“如果从法律的角度来说，无偿加班却没有工资，肯定是不对的。”

“企业对于加班的员工，一定应该发放工资的。”

“但我今天想从另外一个角度来问你一个问题：”

百晓嵩说到这，目光望向那叫刘飞飞的年轻人，认真问道，

“孩子，我问你，你是想永远想拿一份死工资，还是想升职加薪？”

“我肯定想升职加薪，白老师。”

年轻人实话实说。

“那就对了。”百晓嵩“孩子，记住我下面这句话：”

“我当初刚工作的时候，每个月工资只有2000块，而且我经常加班，却没有任何加班工资，但我一点都不觉得辛苦，反而觉得那是我最快乐的一段时间。”

“而后，我努力工作了三年，成功成为当时一档热门节目的主持人，然后升职加薪，拥有更高的一份工资。”

“我想告诉这位年轻人，以及直播间中的年轻人们，”

“年轻时候吃点苦，是没有关系的。”