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第651章 杨厂长收买人心,分化众人!

然而,何雨柱接着警告道:“孙哥,如今采购科已由杨厂长的人把控,你要格外小心!”

“价格不能像以前一样任意操作,至少得遵循市场价格,而且普通物资要比市价更低才行。”

李怀德赞同地表示:“柱子说得对,不能留下话柄让人抓住,特别是针对老杨。”

看到何雨柱还未离开,孙洪生知道他们的讨论还未结束。

“李厂长,柱子,我先忙别的去了,采购科还有一些任务等着处理。”

“嗯!”李怀德简单回应。

孙洪生十分羡慕何雨柱,因为他们之间有着亲疏之分。

何雨柱显然与李怀德更为亲近,也得到他更多的重视。

送了那么多东西给李怀德,何雨柱却从没给他回馈,这个差距让孙洪生动容。

心里五味杂陈,孙洪生离开了。

孙洪生离去后,

何雨柱坐在李怀德对面,惬意地享受着他给的香烟。

他问道:“李哥,保卫科今天的奖金能否发放?”

"可以的。"

"老杨说了,这次除了提供物资奖励,还给二队每个人一个家属就业名额,可以让他们的亲人到厂里当学徒。”

何雨柱并未料到厂长会采用这样的激励措施。

"李哥,这是收买人心的手段呢,而且还是分化大家的策略。"

李怀德道:"更不用说是挑拨离间的关系问题。"

"给二队这样的待遇,那其他队的人怎么想呢?"

"自然会有妒意产生吧。”

这样一举两得的主意真是太精明了,可谓一石二鸟。

何雨柱提议:"不过请您安心,二队对我们忠心耿耿,不如趁机考虑换我们自己的人上来?"

李怀德赞同:"那就想办法找个机会替换宋文康吧。”

"李哥,能否指点下我,有没有好的策略?"

"我们厂子里有这么多员工,几乎每家都有小孩,这么大的厂子怎么可能会没有专属的孩子学校呢!"

听了这个建议,李怀德眼神瞬间发亮。

"真是没有想到,这个主意太好了!"

"建立子弟学校是个功绩,若是能提议并推动它的建设,那管理权自然而然就到我手上啦。"

何雨柱笑说:"其实是看到我妹妹需要照顾,才想到这个法子。"

"你妹妹吗?"

何雨柱解释道:"对,妹妹年纪小,我要工作就必须有人照管,今天迫不得已带她来了厂里,我才希望咱厂有自己的学校让妹妹能念书."

李怀德大笑道:"你为了妹妹真是用心良苦!这是极佳的想法!"

何雨柱有些自嘲:"其实是有点自私的打算。"

"这事情就别说是我提出来的,只要您稳住阵脚,我才有份受益。"

李怀德同意:"成,这个提议就写个汇报吧,今夜呈上去,不是直接交给上级,是送给老丈人。”

这种私下行动正体现了有权力在手的人行事便利,就像一句老话“朝中有大树,做官容易”。

商量过后,何雨柱就去找杨厂长。

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