油腻腻的红烧肉是超级饱腹的。

患者送过来的肉，又是顶好的。

吃了两块肉，陆安感觉肚子都撑着了。

解决完患者的问题，他便离开科室，回到了家里。

颜悦已经起床了，正在书房里进行科研项目相关的工作。

陆安并没有打扰她，回到了自己的卧室，同样在系统虚拟空间中进行模拟科研训练。

这种训练是极为枯燥的。

但是陆安之前就能忍受住，更别说现在了，他需要不断证明自己，证明自己有能力，给自己爱的人，和爱自己的人幸福。

……

此时，云华市五医院的普外科。

当刘洋宣布了要派人要去急诊科轮转的时候，科室有人医生全都哗然了。

这无疑像是个深水炸弹，在普外科引起了轩然大波！

“刘主任，这个决定是医院领导的意思吗？”科室年资最老的主治医生程亚明开口道。

他在主治医师这个阶段待了很多年，只是因为论文等条件不过关，所以一直被卡在了主治医生，无法晋升到副主任医师。

他的问题，也正是科室众人想要问的。

刘洋面无表情地点点头，“这个决策已经通过了院委会，下周一，也就是明天会在全选宣布这个消息。”

普外科有两个病区，一共有十四名医生。

此时所有人都议论纷纷，大部分的人都是在吐槽这个决策的毫无道理性。

普外科另一个年轻的额主治医生夏俊烨冷笑了一声，“我真不明白了，急诊科现在的业务量那么忙吗？还需要我们派人过去？”

从普外科去急诊科轮转，这不仅意味着工作更加繁忙，而且工资可能会更低！

那么谁愿意去呢？

“领导的决定，我们无法拒绝。”刘洋沉声道，“如果明天不派人去，那么这个月整个科室的绩效停发！直到我们派人过去为止！”

“领导就只知道拿绩效做文章，真是可笑！”夏俊烨丝毫不买账。

底层人员和管理层，是很难有共识的。

这不仅是在医院行业，在其他各个行业，都是如此。

刘洋环顾众人，“事情已经无法改变，现在我们就得想办法解决，大家总不想之后的绩效都不发吧？”

“刘主任，您总不至于把我们高年资的主治医师派出去吧？”程亚明冷笑了一声，“出去轮转，寄人篱下，又是一个新的环境，反正我是不去的！”

夏俊烨站起身，淡淡道：“主任，我家里还有房贷、车贷要还，刘主任，您要是让我去急诊科，那我得向您借钱生活了。”

这就是赤果果的威胁了！

从那天和石清华在餐馆后沟通后，刘洋就知道这件事情要是宣布下来，肯定会引起不少的震动。

如今看来，他还是小看了众人的反应。

看这样子，几乎没有人愿意去急诊科轮转。

刘洋缓缓道：“如果没有人主动去，我们就来抽签吧，所有的主治及主治以下的医生，抽到是谁，谁就去！”

这是他能想到的最后的办法了。

“科室每个人轮一个月，最终每个人都要轮到，都是先后的顺序，大家怎么看？”

话音刚落，科室所有的医生都沉默了。