随后，接过张小健手里的话筒，开始说话，“恭喜唐科，成为恒域金服有史以来以来的第一个三连冠！这份殊荣，连我这个老板都没有得到。”

“为了表彰和纪念唐科的这一记录，我们不仅颁发了奖杯，还有证书。大家应该注意到了，这次唐科拿到的是两本荣誉证书，一本是二月份的销冠荣誉，另一本是他三连冠的特殊奖状！”

“另外，经董事会研究决定，给予唐科六万块钱的现金奖！”

顿时，台下掌声雷动。

而台上的礼仪小姐，已经举着托盘走上来，托盘上放着六小捆人民币，一共六万块钱，没有用红包。

简总用手一扎一扎的拿起来，然后放在唐科的销冠奖杯里面。

两人并肩合了个影。

随后，简总继续讲话：“同事们，从年后到现在，市场好像没有年前那般红火了，这是客观事实。”

“不过没关系，不管市场如何，依然有人在开单。好的时候，可能也是百分比二三十的人有好业绩，而市场没有那么好的时候，依旧是那百分之二三十的人，同样可以有好业绩。”

“比如唐科！从去年12月份开始，1月份，2月份，他一直都是恒域金服的销售冠军，而且每个月的服务费都不低于100万一下！”

“大家可能也知道，唐科还是个新人呢。他是去年十月国庆节以后入职的，到现在快满半年，但是还不足半年。”

“但是，他确连续三个月拿到了销冠。据我所知，唐科之前没有做过电销，也没有任何职业经历，恒域金服的销售岗位，是他的第一份工作。”

“去年10月份之前，唐科也不在鹏城！说明什么？说明唐科来到恒域金服公司，第一没有经验，第二没有什么社会资源和背景，所有荣誉都是他自己挣来的！”

“这样的人，厉不厉害？”

台下，同事们众口一词。

齐声高喊道，“厉害！”

简总点头，“对，很厉害！可是，你们在站的各位没有没有想过，为什么唐科这样一个一穷二白的小伙子，却搅动了恒域金服的滔天波浪呢？”

“他干翻林青、郑世轩、李涛、骆冰，干翻了徐林盛团队，成功登顶恒域金服销冠的位置！”m.81book.com

“为什么？”

“凭什么？！”

“有没有人问过？有没有认真分析过？………同事们，唐科凭的是努力，是专心，是不断的反省和总结！”

“就在今天下午，要开工资大会不久前，我把许莉叫到办公室，问了她一些关于唐科的数据。”

“唐科自入职一来，除了有客户来访，每天有效通话一百五十通以上，最近不知道受什么刺激，平均每天300通以上，还能加到50个左右的微信。”

“……”

旁边的唐科一边听着，一边在想，“哥们都那么优秀了吗？怎么简总总是夸奖自己，怪不好意思的。”

如果老板知道，唐科这小子最近之所以玩命打电话，目的就是想多累积资源，以后好搞点小动作，不知道会不会气死。

当然，唐科的想法，谁都不可能知道，连唐旺他都还没有说。

唐科知道，如果自己一旦说给大旺哥听，后者肯定批评他不务正业，整天想着一些有的没的东西。

在唐旺的观念里，始终把好好做事放在第一位，他认为恒域金服就是最好的平台。

他们每个月，可以在这里赚个十几万块钱，足够为了！

其实唐旺也有一定道理，正是他的忠诚和踏实，才引起裴总的格外重视，在大家都挤破头要去当总监的时候，单独把唐旺留下来，作为后手旗用。

那本身也是一种认可。

对于唐科而言，他并不希望那样的认可，他更希望多了解助贷行业，最终成为行内专家，才不枉奋斗一场。

……