老好人的罗玉清觉得这场战争可以到此为止了，Jack陈根本就没有一丝一毫的还手之力，哪怕他本身披着亚太的高光，可面对杨振言时还是一败涂地。

　　罗玉清觉得杨总裁该说的也都说了，也差不多可以收手了，再怼下去，对谁都没有好处，说到底还是利益的重新分配。

　　另外今天聚在这里的目的除了政治，还有一件最重要的事情，处理善后！

　　这些念头一闪而过，罗玉清趁着杨振言停顿的时候，直接插入进来：“杨总，陈总，功不掩过，严厂长有他的过失，从我的角度讲，肯定是要对他进行考核的。”

　　“但我提醒一句，咱们现在应该讨论的是怎么善后，工厂拖一天开工都是巨额的损失？”罗玉清再一次提醒这个问题，他说：“刚才邹总监也说了她接到了博城分公司员工上访的消息，要告诉各位的是，我也接到了这个消息，这对我们分公司及其他分公司，乃至于总公司的名誉影响都很不好，这个损失更大，咱们当前必须抓紧时间解决这件事情。”

　　“我赞同。”邹祥云直接表态。

　　杨振言都不用表态了，5个人有3个赞同，Jack陈也知道事与愿违，好好的机会，愣是被Johnson给抓住了他们的尾巴，怨谁？

　　是故，撇去了这一块不提，说到了对公司名誉影响的问题，他也全副心思的表示了支持。

　　争是他的做事态度，为了目的可以不择手段。

　　但他背后靠着的是公司，没了依靠还有什么争的意义？

　　“罗总监，你是管公司人事的，对于这一方面，你有什么好的建议。”杨振言问他。

　　不少人都知道罗玉清是杨振言忠实的拥趸，他们俩这些年来的密切合作，在公司里很多重要岗位都植入了他们的人手，硕果累累。

　　博城分公司总经理这一职务落到了严如华头上，就是他们其中的一个战绩，当然这里边还有一些其他的缘故，此时略过不提。

　　在开这个会之前，杨振言和罗玉清已经同严如华秘密开了电话会议，也早已经有了一个初步的方案，罗玉清故作沉思了片刻，就把方案给说了出来。

　　“从人力和给当地政府造成的不良影响考虑，对博城分公司员工的策略无非是安抚和赔偿，我们即要做好伤亡员工的妥善处理，也要做好其他人的安抚工作。可安抚也要有个限度，这个尺度我们该怎么把握？”

　　“尼玛，你直接说完能死吗？”肖胜光没好气的心里嘀咕。

　　邹祥云也皱眉，一听到要出钱的字眼，她打心眼里就不喜。

　　总公司每年要对各个层级的财务进行审核考评的，她自然也避免不了，看来今年是逃不了这一污点了。

　　杨振言倒是配合了捧了哏：“罗总监，你认为应该怎么把握这个尺度？”

　　“普通员工赔偿六个月基本工资，和事故不相干的中层以上管理层赔偿3个月基本工资，所有事故相关的管理人员概不补偿……”

　　听着他嘴里这一项项的支出，邹祥云边口算着，眉头皱的更深了。

　　太多了！

　　她就要提意见，就听到罗玉清继续说道：“同时取消博城分公司总经理严如华、生产部生产运营经理胡立军、生产运营副经理张绍明14年度的利润绩效分配绩点，121重大安全事故相关负责人由工厂提交处理措施，以上是我所有建议。”