155冷兵器厂的厂长语不惊人，死不休。

居然告诉三位名牌大学毕业的高材生，三位高级的国家重点工程师，给一个义务兵打下手，这不是开玩笑吗？

要知道武国的征兵制度已经非常完善，尤其是在研发这一方面，每年都会从各大高校招收专门的科研人才，各个顶尖大学的学生，尤其以国防科技大学为主，这些是主要的生源力量，源源不断的为部队输送高科技人才。

这里面出来的人才，但凡做科研方面的，日后都会成为精英，成为新型武器装备研发领域的中坚力量，也是军工楼格外重视的一个群体。

他们的各种待遇非常优厚，这些都是宝贝，每一个人都非常值钱，非常珍贵，他们不但拥有强烈的爱国之心，还拥有深渊的学识、技术，都是重点关注和培养对象，此刻的三位工程师，就属于此类人才。

这也是他们心高气傲敢在厂长办公室，直接跟厂长叫嚣的原因之一。

在此之后，才是大浪淘沙式的征兵。

通过各种方式吸收各大高校以及社会上的适龄青年男女，进行训练，这个过程中会淘汰一批不合格的人，剩下精锐会留在部队，也将成为各大战区的主力军。

这些士兵里面有一些也拥有一定的知识储备，在稍加培养之后，可以熟练的使用军中的各种电子类的武器装备，并不是简简单单四肢发达，头脑简单的大头兵。

除此之外，才是义务兵。义务兵想要转正，条件相对来说比较苛刻。

大多数人都是服役两年之后就退役，在这里面，甚至一些人，他的父辈就是士兵，想让子女传承意志，可子女的条件达不到，两年之后该退役还是要退役！

由此可见，想要从一名义务兵正式进入部队，这个过程相对还是比较曲折的，并不是所有人都能办到。

如果换算到职场体系，完全可以理解为一名合同工，合同到期了，就可以回老家了，因此这个级别的士兵与三位工程师的地位相比，可谓是天差地别，三位工程师在天上，秦嘉就是在地下，真的不可同日而语。

但是现在，厂长居然告诉三位心高气傲的工程师，他们要去一个偏僻的，已然被弃用很多年的冷兵器厂，听从一个义务兵的指挥，在他的手底下打下手。

这开什么国际玩笑呀！

三位工程师集体炸毛，就连唯一的一名女性工程师也气得直跺脚：“我不去，我犯什么错误了，凭什么让我给一名义务兵打下手？！”

在她看来，让她这种级别的人给一名义务兵打下手，那简直就是羞辱她！