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第290章 技术无用?哥百万年薪求人才

要是不给领导面子,不让领导舒坦,别说升职加薪,恐怕都很难混下去。

然而现在……

在徐雷这里,当个普通的科研员,竟然也能年薪十万以上。

要是有突出贡献,徐雷甚至可以给出年薪百万的超高待遇。

“你怎么了?不就是年薪百万吗?你用得着这么惊讶吗?”范明远打趣笑问道。

“年薪百万啊范部!”

许建烨语气格外激动的说道:

“我一个月累死累活才三千块,加上各种奖金绩效和隐形福利,一年顶多也就五万块。”

“没想到在徐总这儿,搞技术的科研员,竟然如此吃香,工资竟然这么高,实在是太吓人了!”

徐雷抬手指向不远处,那幢高耸的高级人才公寓。

“如果我说,他们在这儿不仅每天一日四餐,荤素搭配、水果管够,还能免费住高级电梯公寓、用健身馆图书馆恒温泳池呢?”

“……”

许建烨浑身一颤。

两眼瞪大如铜铃。

“不……不是吧?”

“都这么高的工资了,还包吃包住、免费健身游泳?”

“还不止呢!”

徐雷掰着指头说道:“除了五险一金,他们加班有双倍工资,节假日有过节福利,每年有三天到半个月不等的带薪休假。”

“另外每年还有一次免费体检,结婚生娃的有婚假产假和红包,家人生病的有陪护假和慰问金,免费接送到市区车站机场……”

许建烨懵了,彻彻底底懵了。

这尼玛哪儿是研发中心?

分明就是打工人的天堂啊!

在这儿根本就不是卖命挣钱,而是轻松享受啊!

“这……这是真的吗?”

“徐总,你该不会是在跟我吹牛吧?”

徐雷讪笑不已。

“你觉得我会跟你吹牛吗?”

“你要是不相信,我现在就带你去公寓、食堂、图书馆、健身房等各个地方转一转。”

“而且你别忘了,在开工仪式现场,是你突然提出要跟我过来的,我这一路上也没通风报信,让他们提前准备吧?”

许建烨连连点头。

“我相信,我相信你不可能骗我。”

“但说真的,你对人才的重视程度,未免也高了吧?”

“难道你没听说有人戏称,爱因斯坦来龙国评级也得赔笑,牛顿来了也得递烟,霍金就算瘫了也得起来敬酒。”

“总之,在龙国不给领导拍好马屁,就算再有技术,也不可能混出头,只有当领导才有前途,这种技术无用论的说法,难道不对吗?”

徐雷冷笑不已。

“我承认咱们是一个人情社会,会溜须拍马、会巴结讨好,是比较容易受领导重视,也更容易得到提拔。”

“但要说技术无用,我觉得这纯粹是很多竞争失败者,为自己技术不行、缺乏担当、没有贡献,所找的理由而已。”

“他们会点技术但却不多,遇到艰难繁琐的技术攻关任务,又不愿意扛起重任,能搞定的技术问题,别人也能搞定。”

“这种可替代性极强的技术人员,随便换个人都不会对单位造成任何影响,没能力没贡献还怨气冲天,又怎么可能会被提拔?”

范明远站在旁边,负手说道:

“说技术无用,拍马屁才好使的人,显然根本就没啥技术。”

“如果能像徐总这么厉害,那么不仅可以和我平起平坐,还能参加高层会议。”

“即便不如徐总,要是能混成一个院士,随便到哪儿也能享受副部的待遇。”

“就算院士当不上,当一个总工程师或者高级工程师,地位待遇也不差。”

“如果连全国总人数上百万人的高级工程师,都混不上,还怨天尤人干嘛?”

徐雷笑道:“搞技术不是没前途,没前途的是那种高不成低不就、自己自卑还嘴臭,胸怀不宽广、思想还好斗。”

“要是真有本事,哪怕只是一个厨艺精湛的大厨、技术过硬的骨干,也是老板敬酒拍马屁说辛苦了。”

说到这儿,徐雷不禁想起自己穿越前的日子。

其实在科研所的日子,也并不算难过。

就算遇到了勾心斗角,遭遇到了学术腐败。

但至少有过硬的技术,有实实在在的贡献。

领导对自己还是相当客气的。

自己请假不上班,领导立马嘘寒问暖,关心问候。

得知自己心存不满,立马庄重承诺,生怕自己彻底撂挑子不干了。

如果气消了,回到单位继续上班,该有的肯定会有。

只是没想到,一夜宿醉醒来,竟然穿越了。

不过……

也正因有穿越前的经历。

徐雷如今才更加重视人才,更加重视公平。

能者上,庸者下。

用专业的人做专业的事。

有能力、有担当、有贡献,就应该工资高、待遇好、升得快。

否则啥也不是,倒贴钱进研究中心,徐雷都不会要。

而如此高度重视人才、优待人才。

效果也是相当不错。

当初飞宇电子科技刚成立不久,徐雷亲自打电话邀请都不肯来的人才,如今一个个主动前来报到。

以前在不少单位,有身份有地位,只是收入和待遇还不够好的,连铁饭碗都不要了,也要跳槽过来。

就连一些出国留学深造后,原本打算就留在国外工作的技术牛人,听说这里的超高待遇后,也主动加入。

要不是这些源源不断加入的人才,研究中心又怎么可能人才济济,科研成果接连不断?

至于给他们的超高薪水、优渥待遇。

相比于他们所带来的一个个科研成果、一项项技术专利,其实不过是九牛一毛。

就像龙芯集团才刚破土动工,要大批量生产芯片,最快也得下半年,但意向订单已经上百亿。

随便拿一点利润出来,都足够养活不少年薪十万以上的科研员了。

更别说,芯片还只是科研课题之一。

一旦个人计算机、笔记本电脑、智能手机等电子产品研发成功。

这些电子产品火爆畅销,所能获得的收益,更是难以想象。

因此。

徐雷从来不会觉得,给科研人才的待遇太好。

他只会担心,给的待遇还不够好,吸纳的人才还不够多。

而许建烨一个学新闻的文科生,哪懂技术人才的可贵。

也很难切身体会,科技才是第一生产力的道理。退出转码页面,请下载app爱阅小说阅读最新章节。

如今既然来了,那就让他身临其境、亲身体会。

回头好好写一篇专题报道。

借助央电新闻频道的强大影响力。

给哥掀起一场百万年薪求人才的超级风暴……

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