“主任先生，您这么说，可就不对了，也不是一个处理问题的态度。第一，我的当事人在飞机上经历的这件事儿，不是您说的这点事儿，是一起有组织和预谋的刑事案件，犯罪嫌疑人如果不是最后被乘客们集体控制住，相信您现在不可能四平八稳的坐在这里了，因为飞机早就被犯罪嫌疑人及其同伙控制了；

二是你们机组人员在犯罪嫌疑人实施犯罪的时候，竟然没有一个人站起来阻止，而且当我们提出质疑的时候，机长公然威胁我们乘客，所以，我有理由怀疑，机长与犯罪嫌疑人是同盟关系。而在这个过程中，站在一旁的空乘人员并没有出言阻止。这说明了什么？说明你们航空公司根本就没有落实有关航空安全的条例，是公司管理的重大失误；

三是种族歧视。犯罪嫌疑人在飞机上当着数百名乘客的面儿，用语言辱骂我的当事人，而且这些辱骂，完全是种族歧视，可你们的空乘人员是怎么做的？任由他辱骂，没人劝阻，更别说是阻止了。这说明了什么？说明你们航空公司本身就存在着严重的种族歧视倾向。”李哲看着对方，义正言辞的说道。

开始的时候，李哲并没有引起这位主任的重视，不过，随着李哲一条一条的摆出来，对方的脸色可就有点严肃了起来。

“律师先生，您是从事法律工作的，应该知道，说话要有事实，要有法律依据……”

“没错，如果没有法律依据，我是不会说这些话的。这是我们在飞机上录下来的现场画面，你可以看一下。对了，有关这方面的处理案例，我想贵公司之前有过经验，不用我提醒了吗，五年前的……当然了，如果您认为自己的公司之前处理的不是很合理，也可以参考一下美加公司二年前的案例。

我的当事人希望这件事儿在明天飞机离场之前，就个结果，如果还如您现在这样，只想息事宁人，那我们只好按着自己的办法来处理了，让大家当裁判。

时间不早了，我们也要休息，对了，我和我的当事人不需要什么高档的酒店，和其它乘客一样就可以了。”李哲说完起身，与主任很有礼貌的握了握手，带着张楠离开对方的办公室。

直到跟着李哲从主任的办公室里出，来到酒店的大厅，办理入住手续，张楠还是一脸的懵懂呢。

拿到房间的钥匙，她才反应过来。

“李……老板，也没见您准备呀，怎么张嘴就来了三条呢？如果不是知道了，我真怀疑您是不是航空公司的出身。”张楠看着李哲问道。

“这可能是律师职业病吧，其实，在飞机上我们聊天的时候，脑袋里已经想到如何应对了，已经把之前掌握的一些航空方面的法律知识，大体上归拢了一下，有了一个腹稿。

当然了，不管是什么事儿，涉及打官司的，有一条就牢记，那就是能上纲上线的，就上纲上线；能往大公司身上推的，就往大公司身上推。原因很简单，公司越大，越在脸面。”李哲一边陪着她往房间走，一边笑着说道。x33

两个人的房间在同一楼层，斜对门。

“怪不得说你们这些律师……”听他这么说，张楠恍然大悟般说道。

“说我们什么？歪打官司、斜告状？其实这样说，不是一点的道理也没有，但不管是歪打官也好，斜告状也罢，如果你想赢，一定要有事实做基础。”( )